
В минувшие выходные вся страна отметила замечательный праздник - День работника сельского хозяйства и перерабатывающей промышленности. Тысячи тружеников села услышали в свой адрес теплые слова, получили добрые пожелания и... снова отправились заниматься своей нелегкой работой. Праздник стал очередным поводом вспомнить о труде аграриев, об удачах в сельскохозяйственной отрасли и возникающих в ней проблемах. Поговорить об этом и многом другом мы решили с председателем одного из самых успешных хозяйств Ставрополья СПК колхоза имени Ворошилова Сергеем Тарановым.

«РЕЗУЛЬТАТАМИ УБОРКИ ДОВОЛЬНЫ»
- Первый вопрос вполне закономерный: каких результатов удалось добиться хозяйству в этом году?
- Уборка полностью не завершена, но зерновые мы уже собрали. Результатом 2011 года я вполне доволен. Все работыпрошли в срок и в полном объеме. Нам удалось убрать зерновых на 5000 тонн больше, чем в прошлом году. При этом в 2010 году мы намолотили на 10000 тонн зерновых больше, чем в 2009-м. То есть улучшение результатов уборки год от годаналицо. Есть чему радоваться. Понятно, что положительные результаты возникли не спонтанно. Мне пришлось изменитьотношение работников к своему делу, объяснить каждому специалисту, что за качество урожая отвечает он лично. Ко всему прочему, мы применили современный подход в технологии подготовки почвы, а также выращивания и сбора урожая. Конечно, был определенный риск, но он оправдал себя.
СПК продолжает проводить сельскохозяйственные эксперименты, которые начали несколько лет назад. В этом годумы подготовили и упаковали обогащенный силос, смешав готовую биозакваску с выращенными у нас культурами, который используем для собственных нужд, что очень выгодно с экономической точки зрения. Конечно, в этом году не обошлось и без издержек. Попробовали заняться выращиванием овощных культур. В частности - лука и картофеля. Но сейчас я вижу, что большой экономической выгоды нашему колхозу в этом нет, а значит, в следующем году от этого вида деятельности мы уйдем. Оставим объемы, необходимые для собственных нужд.
- Вы упомянули о том, что ваш кооператив является многопрофильным. Чем сегодня занимается колхоз имени Ворошилова?
- Кроме того, что мы выращиваем зерно, рапс, сою, лен, подсолнечник, горох, кукурузу, сахарную свеклу и прочее, мызанимаемся животноводством и переработкой.
У нас есть своя пекарня. 16 видов хлебобулочных изделий продаем в родном селе Безопасном и соседних населенныхпунктах.
Мы также активно занимаемся переработкой мяса. На территории СПК есть свой убойный цех и мясокомбинат. Нашиколбасы (пять видов), сосиски, сардельки, мясные полуфабрикаты продаются в фирменных магазинах в Безопасном. Продукцию уже хорошо знают, и за ней к нам приезжают из многих близлежащих районов.
Мы поставляем нашу мясную продукцию в правительство края, санатории КМВ и некоторые рестораны Ставрополя.Наша собственная мельница позволяет производить муку высшего качества, которая также хорошо раскупается в крае.Свое молоко продаем крупнейшему комбинату Ставрополья. В общем, проблем с реализацией продукции не испытываем никаких.
ГЛАВНОЕ БОГАТСТВО ДЛЯ НАС - ЛЮДИ!
- Для любого предприятия главную ценность составляют его работники. Какая социальная политика ведется в СПК колхозе имени Ворошилова?
- Кадры, действительно, - самый важный аспект в работе любого сельхозпредприятия. Сейчас у нас работает 532 человека.
К сожалению, при этом мы все же испытываем некоторый кадровый голод, особенно в животноводстве. Нам не хватает зоотехников, ветеринаров, осеменаторов. Мы стараемся решать эту проблему - сотрудничаем со Ставропольским государственным аграрным университетом. Вуз посылает к нам на практику своих студентов, и мы с удовольствием оставляем у себя тех, кто хочет работать. Таким образом к нам приехало уже два человека. Учитывая, что мы стараемся платить достойную зарплату своим работникам и помогать в решении жилищного вопроса, думаю, откликнутся и другие молодые специалисты.
Кстати, средняя зарплата в СПК на сегодняшний день не уступает среднему заработку в городе. Помимо зарплаты, выплачиваем премии почетным колхозникам и лучшим работникам. На обучение детей, лечение и другие неотложные нужды выдаем своим специалистам беспроцентный кредит.
Кроме того, во время уборки обеспечиваем наших тружеников завтраками и ужинами. На поле обязательно подвозимминеральную воду. Все наши специалисты и их дети имеют возможность отдыхать в санаториях. В случае несчастья оплачиваем ритуальные услуги.
Помощь выражается и в том, что мы продаем работникам сахар и масло по льготной цене, покрывая часть расходов. Обязательно поздравляем всех аграриев с праздниками и дарим подарки. А когда человек выходит на пенсию, устраиваем для него небольшое торжество и вручаем ценный подарок. Кстати, пенсионеров мы никогда не увольняем - работать, я считаю, каждый должен столько, сколько считает нужным.
Наше хозяйство занимается и благотворительностью, стараемся помогать школам, церкви, местному Дому культуры.
- Сергей Викторович, поделитесь с нами своими планами на ближайшее будущее.
- Стараемся идти в ногу со временем, но делаем это в пределах своих возможностей. Пять лет назад мы произвели полнуюзамену оборудования на своей пекарне. Теперь там стоят качественные печи и действуют энергосберегающие технологии.
В этом году частично обновили технику для работы на поле. Планируем продолжить работу в этом направлении в 2012-м.За два прошедших года многое сделано на всех участках колхоза. На нашем подразделении построен навес для хранения техники большой и мощный. Полностью отремонтирована столовая, установлены кондиционеры, обустроена комната для отдыха. В 2011 году улучшили условия на очередном производственном участке. Наше предприятие старается придерживаться политики, что рабочее место у людей должно быть как можно более комфортным.
Животноводческие фермы у нас оборудованы стиральными машинами. Людям не нужно носить грязную рабочую одежду домой, все необходимое они могут делать прямо на месте. В скором времени мы планируем реконструировать нашумельницу. Несмотря на то, что она работает всего 15 лет, видим целесообразность в приобретении нового оборудования. Полная реконструкция ожидает и мясоперерабатывающий комбинат. Собираемся внедрить туда энергосберегающие технологии и установить более современное и эффективное оборудование.
У нас есть планы заняться еще одним видом деятельности - рыбоводством. Часть работы в этом направлении уже проведена. Надеемся, что уже в следующем году в Безопасном появятся фирменные магазины с живой рыбой, выловленной у нас в прудах.
Конечно, на такие хозяйства, как СПК колхоз имени Ворошилова всегда приятно посмотреть. Здесь успешно работаютлюди, которые благодаря своему честному труду добиваются успехов, собирают богатые урожаи. О проблемах говорят мало, считают, что положительный итог важнее. Оттого хочется, чтобы примеру успешного колхоза следовали и другие, работая на благо родной земли и прославляя любимый Ставропольский край.
ТЕМ ВРЕМЕНЕМ
Хозяйство постоянно участвует в различных сельскохозяйственных выставках и специализированных состязаниях. Буквально в конце сентября животноводы из СПК демонстрировали своих баранов и коров на выставке в городе Михайловске. В Труновский район аграрии вернулись с двумя золотыми медалями, заработанными барашками ташлинской породы.
КСТАТИ
В колхозе имени Ворошилова День сельхозработника хоть и отмечают, но все же главным праздником здесь является завершение уборки. На торжественном мероприятии в честь этого события собираются все работники хозяйства.Со сцены трудяг поздравляют местные артисты, устраивается концертная программа и проходит награждение тех, кто лучше всех работал в этом году.
НАША СПРАВКА
Сельскохозяйственный производственный кооператив колхоз имени Ворошилова - одно из крупнейших предприятий Ставропольского края. Хозяйство входит в клуб «Агро300» лучших производителей сельхозпродукции России. В структуреСПК - растениеводство, молочное и мясное скотоводство, свиноводство, овцеводство и переработка сельхозпродукции (мясоперерабатывающее предприятие, мельница, пекарня).
Общая площадь кооператива составляет 26370 га сельхозугодий. Из них 21159 га занимает пашня. Поголовье крупного рогатого скота в хозяйстве насчитывает почти 3000 голов.
